Spildevand og Ressourcer (Renseanlæg)

Netværket arbejder med:

• Erfa:
  Inspiration, udvikling og deling af viden

• Høring og forhøring:
  Indflydelse ved at inddrage fagfolkenes viden

• Projekter:
  Deltage i faggrupper, temadage, udviklingsprojekter og projekter i DANVA (udvikling og læring i netværket samt deling af erfaring med øvrige medlemmer i DANVA).

Emner netværket arbejder med

Der er lavet en særskilt opsamling af alle input. Følgende emner blev konkretiseret som de væsentligste:

Godkendelser / tilladelser:

• Udledningstilladelser. Tidsfaktor – lang sagsbehandlingstid hos kommunen
• Tilslutningstilladelser for industri. Samarbejde med kommune

Uden for emne:

• Miljø og servicemål
• Fastsættelse af miljø- og servicemål og vejen dertil

Lovgivning:

• Særbidrag
• Giver udfordringer i forhold til virksomhederne, hvordan finder vi frem til dem? Og hvordan beregnes særbidraget?

Risiko:

• Udarbejdelse af sikkerhedsdokument ved anlæg af ny gastank. - Der er behov for helt konkret erfaringsudveksling

Drift og optimering

• Dokumentation af gode projekter
• Flere detaljer (før / under / efter). Hvad er udgangspunktet, hvordan går det og hvad er resultatet?
• Erfaringsudveksling eller procesbenchmarking omkring energi, nøgletal, massebalancer
• Hvordan sikrer vi, at vi udvikler og har de rigtige kompetencer?
• (Organisering – ledelse)

Miljøfremmede stoffer:

• Kildesporing
• Samarbejde med kommunen
• Hospitalsspildevand og supersygehuse
• Samarbejde med kommunen
• Udledningstilladelser
• Drift af renseanlæg på hospitaler

Samarbejder om spildevandsrensning:

• Offentlig og privat partnerskab (OPP)
• Nye ideer til nye måder at arbejde sammen på evt. vha. ekstern konsulent eller virksomhedspraktik hos kollegaer i andre forsyninger
• Samstyring af kloak og renseanlæg (klimasikring)
• Erfaringsudveksling
• Samarbejde med omegns kommuner

Konkurrence:

• Vejledninger
• Erfaringer med gode og dårlige udbud
• Udbudsbetingelser - hvordan får vi beskrevet udbudsbetingelserne, så vi får det vi gerne vil have?

Ressourcer:

• Rekruttering
• Udfordringer at få kvalificerede medarbejdere
• Kompetencebehov stiger, og der vil fremadrettet være behov for faguddannede medarbejdere fremfor ufaglærte.
• Nyttiggørelse af spildevand
• Øget fokus på ressourceudvinding fra spildevand

Nyanlæg og fornyelser:

• Vedligeholdelsesplaner og omkostninger
• Er fornyelsen planlagt eller fornyes der ved nedbrud

Disse emner og udfordringer vil være udgangspunkt for drøftelser på næste møde, i forhold til hvad netværket vil arbejde med og for prioritering af emnerne.

Forslag til temadage - emner:

• Ubemandede renseanlæg
• Samstyring/grænseflade mellem renseanlæg og kloaksystem

Antal årlige netværksmøder

3 årlige møder, hvor et af møderne afholdes hos DANVA og resten turneres. Referat udarbejdes af mødeafholderen.

Netværkstovholder

Netværkstovholder: Tine Boye Andersen, Fors. 

Dagsorden forestås af netværkstovholder med bistand fra sekretariatskontaktperson.